ఈ యూనిట్లోని ప్రతి పోస్ట్ "వాయిడ్", "వాయిడబుల్" అనే పదాలను వేర్వేరు కారణాలతో ఉపయోగించింది — మైనర్ ఒప్పందం వాయిడ్, అనుచిత ప్రభావం వల్ల కలిగిన ఒప్పందం వాయిడబుల్, వేజరింగ్ ఒప్పందం వాయిడ్, అస్పష్ట ఒప్పందం వాయిడ్. యూనిట్లోని ఈ చివరి పోస్ట్ కొత్త టాపిక్లను జోడించడం మానేసి, బదులుగా ఆ పదాలు సరిగ్గా ఏమిటో, మరియు — అంతే ముఖ్యమైనది — కోర్టు వాటిని అమలు చేసేసరికి ఇప్పటికే చేతులు మారిన డబ్బు లేదా ఆస్తికి ఏమి జరుగుతుందో నిర్ధారిస్తుంది.
ఈ చట్టం దగ్గరి సంబంధం ఉన్నా వేర్వేరైన మూడు పదాలను నిర్వచిస్తుంది, వీటిని ఒకేలా చూసినందుకు పరీక్షా సమాధానాలు తరచుగా మార్కులు కోల్పోతాయి.
వాయిడ్ అగ్రిమెంట్ — సెక్షన్ 2(g): చట్టం ప్రకారం అసలు అమలు కానటువంటి ఒప్పందం. ఇది పూర్తి న్యాయపరమైన అర్థంలో ఎప్పుడూ ఒప్పందమే కాదు; ధృవీకరించడానికి గానీ వైదొలగడానికి గానీ ఏ పార్టీకీ ఏమీ లేదు, ఎందుకంటే మొదటి నుండే బంధించే అంశం ఏదీ లేదు.
వాయిడబుల్ కాంట్రాక్ట్ — సెక్షన్ 2(i): ఒకటి లేదా అంతకంటే ఎక్కువ పార్టీల ఎంపిక మేరకు చట్టం అమలు చేయగలిగే, కానీ ఇతర పార్టీ(ల) ఎంపిక మేరకు కాని ఒప్పందం. ఎంపిక ఉన్న పార్టీ దాన్ని రద్దు చేసుకోవాలని నిర్ణయించుకునే వరకు, అది పూర్తిగా చెల్లుబాటు అయ్యే, బంధించే ఒప్పందంగానే ఉంటుంది.
వాయిడ్ కాంట్రాక్ట్ — సెక్షన్ 2(j): కుదిరినప్పుడు చెల్లుబాటు అయిన, కానీ తర్వాత చట్టం ప్రకారం అమలు కాకుండా పోయి వాయిడ్గా మారిన ఒప్పందం. ఇక్కడ వైఫల్యం ఏర్పడే క్షణం ఏర్పడిన తర్వాత, మొదట్లో కాదు.
| అంశం | వాయిడ్ అగ్రిమెంట్ (సెక్షన్ 2(g)) | వాయిడబుల్ కాంట్రాక్ట్ (సెక్షన్ 2(i)) | వాయిడ్ కాంట్రాక్ట్ (సెక్షన్ 2(j)) |
|---|---|---|---|
| ఎప్పుడు విఫలమవుతుంది | మొదటి నుండే | ఆప్షన్-హోల్డర్ దాన్ని రద్దు చేసుకుంటేనే | ఏర్పడినప్పుడు చెల్లుబాటు, తర్వాత విఫలం |
| ఎవరు అమలు చేయగలరు | ఎవరూ కాదు | రద్దు చేసుకోనంత వరకు ఏ పార్టీ అయినా | వాయిడ్ అయ్యాక ఎవరూ కాదు |
| ఈ యూనిట్ నుండి ఉదాహరణలు | మైనర్ ఒప్పందం; వేజరింగ్ ఒప్పందం; అస్పష్ట ఒప్పందం | కోఎర్షన్, అనుచిత ప్రభావం, మోసం, లేదా తప్పుడు ప్రాతినిధ్యం వల్ల కలిగిన ఒప్పందం | చెల్లుబాటుగా ఏర్పడిన ఒప్పందం తర్వాత కొత్త చట్టం నిషేధించడం, లేదా అసంభవం కావడం (యూనిట్ III) |
కోఎర్షన్, మోసం, లేదా తప్పుడు ప్రాతినిధ్యం వల్ల సమ్మతి కలిగినప్పుడు, సెక్షన్ 19 బాధిత పార్టీకి కేవలం వైదొలగే హక్కు మాత్రమే కాదు, నిజమైన ఎంపికను ఇస్తుంది. వారు ఒప్పందాన్ని పూర్తిగా రద్దు చేసుకోవచ్చు, లేదా ఒప్పందాన్నే కొనసాగించాలనుకుంటే, ఒప్పందాన్ని నెరవేర్చాలని, చేసిన ప్రాతినిధ్యం నిజమైతే ఎలా ఉండేవారో ఆ స్థితిలో తమను ఉంచాలని పట్టుబట్టవచ్చు. ఈ రెండో ఎంపిక ముఖ్యం — అన్యాయంగా పొందారు అనే కారణంతో బాధిత పార్టీ ఇంకా కావాలనుకుంటున్న బేరాన్ని వదులుకోవాలని చట్టం బలవంతం చేయదు.
ఒక వ్యాపారి, ఒక నిర్దిష్ట దిగుమతి చేసుకున్న రసాయనాన్ని రెండేళ్లపాటు ప్రతి నెలా ఒక తయారీదారుకు సరఫరా చేయడానికి ఒప్పందం కుదుర్చుకుంటాడు, సంతకం చేసినప్పుడు ఈ ఒప్పందం పూర్తిగా చెల్లుబాటు అయ్యేదే. ఎనిమిది నెలల తర్వాత, కొత్త కేంద్ర ప్రభుత్వ నిబంధన ఆ రసాయనం దిగుమతి, అమ్మకాన్ని పూర్తిగా నిషేధిస్తుంది. ఒప్పందం ఏర్పడినప్పుడు వాయిడ్ లేదా వాయిడబుల్ కాదు — ఇద్దరు పార్టీలకూ పూర్తి సామర్థ్యం ఉంది, స్వేచ్ఛా సమ్మతి ఇచ్చారు — కానీ నెరవేర్పు చట్టవిరుద్ధంగా మారిన క్షణం నుండి, సెక్షన్ 2(j) కింద అది వాయిడ్గా మారుతుంది. సెక్షన్ 65 వర్తింపజేస్తే, ఎప్పటికీ జరగని డెలివరీల కోసం తయారీదారు ఇప్పటికే అడ్వాన్స్ చెల్లించి ఉంటే, ఆ తర్వాత వాయిడ్గా మారిన ఒప్పందం కింద వ్యాపారి ప్రయోజనం పొందాడు కాబట్టి, ఆ అడ్వాన్స్ను తిరిగి ఇవ్వాలి.